“Ik snak naar een biertje op vrijdagmiddag, in het café, aan het eind van de werkweek, te midden van collega’s, vrienden of relaties. En dan niet alleen voor dat biertje, maar ook om gezamenlijk de week af te sluiten en weer vooruit te kijken. Jarenlang was dat traditie, en de gewoonste zaak van de wereld. Nu dat al zo lang niet meer kan, besef je pas hoe leuk dat was, net als sociale interactie in het algemeen. Maar het is niet anders. Enige troost kan ik wel ontlenen aan het feit dat digitale alternatieven zich mooi hebben ontwikkeld. En wat Samenwerking Noord betreft: we staan er uitstekend voor, we zijn de lock-down prima door gekomen, en dit jaar 2021 heeft bijzondere verrassingen in petto!”
Fred Hassert, voorzitter van Samenwerking Noord, zou het liefst op z’n fiets springen en naar zijn kantoor in het Provinciehuis rijden, maar dat zit er dus niet in. Vanuit huis kan hij ook veel regelen, en het geeft hem voldoening dat de activiteiten van Samenwerking Noord digitaal uitstekend zijn verlopen.
Maar: dat laatste mag ook wel, want Samenwerking Noord verbindt medewerkers die in Noord-Nederland professioneel werken met IT. Als er één organisatie is waar ze digitaal antwoorden moeten kunnen vinden op de uitdagingen van de lock-down, dan is Samenwerking Noord dat wel.
‘Dat we het in deze digitale wereld kennelijk goed doen bleek wel uit de belangstelling voor onze Nieuwjaarsbijeenkomst vanuit Leeuwarden. Er hadden zich zo’n tweehonderd mensen aangemeld, en er deden zo’n 120 aan mee. Daaruit blijkt dat onze leden zich verbonden voelen met onze organisatie’.
‘Ook het feit dat burgemeester Sybrand Buma een woordje sprak, zegt iets over waardering voor onze organisatie.’
Spreker tijdens de geslaagde Nieuwjaarsbijeenkomst was Janka Stoker, hoogleraar leiderschap en organisatieverandering aan de Faculteit Economie en Bedrijfskunde van de Rijksuniversiteit Groningen, waar ze directeur is van het leiderschapsinstituut “In the Lead”.
‘Dankzij onze contacten heb ik de indruk dat de bedrijven en instellingen aangesloten bij Samenwerking Noord de wind in de zeilen hebben. Maar als ik eerlijk ben: voor Samenwerking Noord zelf is de situatie beslist niet ideaal. We zijn goed in kennis delen en kennisoverdracht. Maar kennis máken, dat gaat minder. Wat ik bedoel is dat er wel digitale workshops zijn, maar het échte netwerken, dat kan bijna niet momenteel. Je leert toch echt het meest wanneer je bij een bedrijf op bezoek kunt gaan, en mensen echt aan kunt kijken’.
Ambities voor 2021
Een van de ambities van Samenwerking Noord voor de rest van dit jaar, 2021, is het inzetten op duurzaamheid: er is geld voor diverse projecten in het kader van dit thema. Ook rond het thema “arbeidsmarkt” en de technologische ontwikkelingen die elke maand voorbij komen worden activiteiten georganiseerd.
Waar ik me op verheug…
Het jaar 2021 ligt nog grotendeels voor ons. ‘Waar ik me op verheug voor de rest van het jaar is dat we er weer op volle kracht tegenaan kunnen, nu onze organisatie weer compleet is. Wijnand Aalderink is sinds vorig jaar secretaris en Rick-Jan Scheepe de nieuwe penningmeester. En Albina Vitochina zal half februari aantreden als programmamanager.’
‘Waar ik me ook op verheug is dat we in de loop van het jaar weer een hybride organisatie kunnen worden. Waar we kennis kunnen máken door ook fysiek weer mensen te ontmoeten, maar zonder dat we afscheid gaan nemen van de digitale verworvenheden die we het afgelopen jaar hebben leren gebruiken.’
‘En waar ik blij van word is wanneer ik denk aan de grote evenementen die voor het komend jaar zijn gepland. Zoals bijeenkomsten over Big Data of het Agile Congres. Als onze activiteiten komend jaar weer door kunnen gaan, verwacht ik niet dat dat allemaal weer gaat zoals vroeger. Wanneer het efficiënter is om digitaal te vergaderen, zullen we dat vast en zeker blijven doen. Maar ik weet ook zeker dat we na de vaccinaties elkaar toch weer zullen gaan zien’.
‘En wie weet, als alles meezit, zit dat biertje op vrijdagmiddag er in de loop van het jaar dan ook wel weer in…’
