Oproep Green IT project – meedenken of meedoen?

Een aantal partijen heeft het initiatief genomen voor een innovatieproject rond Green IT en zoekt hiervoor geïnteresseerde partijen die mee willen denken en/of mee willen doen aan een subsidieaanvraag, waarvoor de deadline op 31 oktober 2025 ligt.  

Hoofdfoto: intiatiefnemer Andrew van der Haar van Dutch Datacenter Association

 

Green IT in het kort: 

De digitalisering en snelle opkomst van AI zorgen voor een sterk stijgend energieverbruik, vooral in datacenters. Duurzame IT is noodzakelijk en moet worden ontwikkeld op drie niveaus: hardware, middleware en software. Scholing, een leven lang ontwikkelen (LLO) en bewustwording zijn cruciaal. De GreenIT Campus in Noord-Nederland speelt hierin een centrale rol met modulaire scholingstrajecten, flexibele leer- en onderzoeksfaciliteiten en een stevige campusorganisatie. Er wordt ingezet op innovatieve IT-concepten zoals neuromorphic computing en verduurzaming van datacentertechnologie. De Green IT campus ondersteunt twee regionale transities: digitalisering en verduurzaming. De gevraagde subsidie is essentieel voor de start, maar het project is duurzaam opgezet en blijft na de subsidie zelfstandig functioneren. 

Waar zijn we naar op zoek: 

  • Leden van Samenwerking Noord voor wie het interessant is mee te denken in de ontwikkeling van een trainings- en onderzoekscluster voor duurzame datacenteroplossingen. 
  • Meedenken gaat dan vooral over welke scholingsbehoefte is er bijvoorbeeld bij medewerkers? of over welke eventuele onderzoeksvragen leven er? 
  • Leden van Samenwerking Noord voor wie het interessant is om mee te doen in de ontwikkeling van een trainings- en onderzoekscluster voor duurzamen datacenteroplossingen. 
  • We zijn ook opzoek naar partners die actief kunnen bijdragen. Bijvoorbeeld door het inbrengen van kennis en expertise. Of voor wie het interessant is om partner te worden in het trainingscluster, zodat je bijvoorbeeld specifieke hardware kunt inbrengen om te testen of over bij te scholen.

Stappen: 

  • Vanuit de Dutch Datacenter Association gaat Andrew van der Haar verder met het maken van een eerste begroting voor het trainingsdatacentercluster. 
  • Wij gaan in gesprek met de beoogde AI-factory locaties om te verkennen wat daar de mogelijkheden zijn.  
  • Met ‘meedenkers’ en ‘meedoeners’ verkennen wat de wensen en behoeften zijn. 
  • Toewerken naar een compleet voorstel.  


Ben je geïnteresseerd om mee te denken of doen, of wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Andrew van der Haar
andrew@dutchdatacenters.nl of Maaike van Kessel mk.vankessel@noorderpoort.nl  

Het Nederlandse AI Congres 2025

Op woensdag 23 april 2025 vindt Het Nederlandse AI Congres plaats in DeFabrique in Utrecht, georganiseerd door de AI Coaltie voor Nederland (AIC4NL). Dit congres is dé ontmoetingsplek voor beleidsmakers, ondernemers, onderzoekers en professionals die samenwerken aan de verantwoorde inzet van AI in Nederland.

Onder het thema ‘Aan de slag met AI’ draait het programma om concrete toepassingen van AI binnen sectoren als zorg, energie, landbouw, industrie en onderwijs. Bezoekers kunnen rekenen op inspirerende keynotes, scherpe panelgesprekken en 14 interactieve break-out sessies vol praktijkvoorbeelden.

Met bijdragen van onder meer:

  • Zsolt Szabó, Staatssecretaris Digitalisering
  • Marleen Stikker, Directeur van Waag Futurelab
  • Gijs Tuinman, Staatssecretaris Defensie
  • Frans Muller, CEO van Ahold Delhaize
  • Fleur Agema, Minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport & Viceminister-president
  • Maarten Stolk, CEO Deeploy

Ook komen Joe van Burik en Ben van der Burg (BNR Nieuwsradio) naar het congres met De Grote Tech Show, die onlangs werd gelanceerd. Publiek is aanwezig bij de live uitzending.

Het congres wordt georganiseerd door De AI Coalitie voor Nederland (AIC4NL) en verbindt het nationale AI-ecosysteem. Samenwerking Noord is partner van AIC4NL en ondersteunt deze beweging richting een verantwoorde ontwikkeling en toepassing van AI.

Bekijk het volledige programma hier en meld je aan

Noordelijk Netwerk Digitale Toegankelijkheid sluit aan bij Samenwerking Noord

Maar liefst meer dan 4 miljoen mensen in Nederland hebben te maken met een beperking die maakt dat ze niet zomaar gebruik kunnen maken van website en apps. Het kan dan gaan om visuele, auditieve, motorische, cognitieve of verstandelijke beperkingen. Volgens de Wet Digitale Overheid (WDO) moeten websites en diensten  van overheidspartijen voor iedereen al een aantal jaren goed te zijn gebruiken. Het Noordelijk Netwerk Digitale Toegankelijkheid maakt zich al geruime tijd sterk voor het thema Digitale Toegankelijkheid en deze grote groep Nederlanders. Het netwerk is ontstaan op initiatief van RDW en DUO. Meer dan 30 (semi-)publieke organisaties uit de drie Noordelijke provincies zijn inmiddels aangesloten. Twee keer per jaar komen ze op locatie van 1 van de deelnemende partijen bij elkaar.

Lammie van der Schoot (RDW) en Lars Blauw (Provincie Drenthe) hebben het initiatief genomen om dit kennisnetwerk bij onze vereniging onder te brengen, om zo het bereik te vergroten. In afstemming met de ledenraad heeft Samenwerking Noord het thema Digitale Toegankelijkheid omarmd. Voortaan zullen de bijeenkomsten bij al onze leden onder de aandacht gebracht worden en zal ook de inschrijving voor de bijeenkomsten via Samenwerking Noord lopen.

Hoofdfoto: Lammie van der Schoot en Lars Blauw aanspreekpunten voor Digitale Toegankelijkheid

Wettelijke richtlijn 

Mensen met een (tijdelijke) beperking moeten producten en diensten van de overheid en commerciële organisaties vanaf 2025 op een makkelijke manier kunnen gebruiken. Zo moet iemand die slechtziend is, ook een geldautomaat kunnen gebruiken, bijvoorbeeld met een voorleesfunctie. Dit is in Europa afgesproken in een richtlijn, de European Accessibility Act (EAA). Nederland verwerkt die richtlijn in verschillende wetten. In de Europese Toegankelijkheidsrichtlijn staat wat EU-landen moeten doen om producten en diensten toegankelijk te maken. Nederland heeft deze richtlijn in een wetsvoorstel omgezet. Dat voorstel is op 14 maart 2024 aangenomen door de Tweede Kamer. De Eerste Kamer heeft het wetsvoorstel op 2 april 2024 aangenomen. De wet gaat in op 28 juni 2025.

Netwerkbijeenkomst 17 april bij RDW 

De eerstvolgende netwerkbijeenkomst wordt georganiseerd bij RDW in Veendam op donderdagmiddag 17 april a.s. Op het programma staan onder andere audits die uitgevoerd zijn door DUO en RDW en de ontwikkelingen rond DigiToegankelijk, door het ministerie van BZK. Het programma wordt gecompleteerd door een demo van de basisopleiding Digitale Toegankelijkheid door RDW en een inspiratiesessie, verzorgd door RDW en DICTU. Afsluitend is er een borrel.

Meer informatie en aanmelden

Contact 

Wil je meer weten over dit kennisnetwerk, neem dan contact op met een van de beide contactpersonen: 

Vanuit Samenwerking Noord is programmamanager Wijnand Aalderink (06-53704821) het aanspreekpunt voor dit kennisnetwerk. 

Ledental Samenwerking Noord groeit opnieuw gestaag

De afgelopen maanden hebben diverse nieuwe leden zich aangesloten bij Samenwerking Noord.   

In de sector Gezondheid & Welzijn trad GERRIT toe, een belangrijke dienstverlener in het Noordelijke zorglandschap. GERRIT helpt ziekenhuizen, huisartsen, zorginstellingen, GGZ, GGD, apothekers, laboratoria, fysiotherapeuten en nog veel meer zorgverleners in Noord-Nederland met het verbeteren van de digitale informatie-uitwisseling tussen zorgverleners én patiënten. 

Hoofdfoto: Voorzitter Fred Hassert tekent het convenant met Daan Bultje, Manager Projecten en Advies 

Ook de sector TED (Transport, Energie en Dienstverlening) kreeg opnieuw versterking. Met Perium treedt een dienstverlener toe die voor haar klanten werkt aan effectief risicomanagement. Het doel is om de (digitale) weerbaarheid efficiënter te vergroten en daarbij te werken met gevalideerde en complete managementsystemen, risicoanalyses en beheersmaatregelen.  

Daarnaast stroomt accountants- en adviesbureau BDO in. Voor BDO is digitalisering een sleutelthema, gericht op het transformeren van technologische vernieuwing van concept naar een tastbaar, waardevol, onmisbaar en veilig element van de bedrijfsvoering.  

Patrimonium is het nieuwste lid van de sector Woningcorporaties, waarin inmiddels 15 organisaties meedraaien.

De sector Overheden blijft maar doorgroeien. Deze keer onder andere met de Rijksdienst voor Infrastructuur (voorheen bekend als Agentschap Telecom). De RDI werkt aan goede netwerken voor telecommunicatie en IT die veilig en betrouwbaar zijn. De RDI voert de wetten en regelgeving uit op dit gebied. Zij ziet erop toe dat iedereen zich aan de regels, eisen en voorwaarden houdt. 

Steeds meer gemeenten sluiten aan, zo ook Midden-Groningen. In het fraaie, nieuwe Huis van Cultuur en Bestuur in Hoogezand werd de handtekening onder het convenant gezet.  

Ook de Rechtbank Noord Nederland is door de ledenraad begroet als nieuw lid van Samenwerking Noord, zodat de sector Overheden inmiddels al 40 leden omvat.

Innovatietrip Berlijn smaakt naar meer

“Het waren drie fantastische dagen” voor de groep van 35 gelukkige collega’s die deelnamen aan onze innovatiereis naar Berlijn. Tijdens het duurzame transport per trein naar de Duitse hoofdstad was er volop tijd om te netwerken in de eersteklascoupés. Voor de verstrooiing onderweg zorgde de quiz gewonnen door René Klinkhamer, die over de grootste parate kennis van iedereen in combinatie met snelheid bleek te beschikken.  

Centraal thema van de reis was dit keer digitale transformatie, dat al direct op de eerste middag centraal stond in de Nederlandse ambassade in Berlijn. We kregen er behalve door presentaties van de internationale en de internationale afdelingen, ook inzicht in de stand van digitalisering in Duitsland via sprekers van het Ministerium für Wirschaft und Klimaschütz, en het GAIA X-project. Er is net als bij ons in het buurland nog veel te doen om het veilig te maken op het gebied van infrastructuur en competitief op het terrein van innovatie. Na een drankje en een hapje in de Anne Frankzaal, lokte de avond met een gemeenschappelijk diner en aansluitend cafébezoek voor de ware liefhebbers. 

Transform conferentie 

Op de tweede dag was er alle gelegenheid om Duitse IT-innovaties van dichtbij te bekijken op de Transform conferentie en beurs in een voormalig treinstation. De professionele organisatie en de sfeervolle erfgoedlocatie maakten indruk op onze delegatie. 

Diverse van de deelnemers gingen in gesprek met een verbluffend echte robot. Meerdere keynotes stonden in het teken van digitale soevereiniteit in tijden van geopolitieke dynamiek. De organisatie van Transform is in handen van Bitkom, een imposante netwerkorganisatie waarin zo’n 2200 bedrijven samenwerken op het terrein van digitalisering. Een nieuw intiatief is de Bitkom Akademie voor onderlinge kennisuitwisseling.  

Het zonnige weer buiten trok de meeste deelnemers al halverwege de dag richting Unter den Linden, Kurfürstendamm of een van de sfeervolle terrassen aan de Spree. De avond brachten de meeste deelnemers door in het Hofbrau Wirtshaus met schnitzels, literglazen bier en schlagers als Rosamunde.  

Design Thinking bij IBM 

Dankzij collega Leofwin Visman konden we op onze laatste ochtend terecht bij IBM-iX, waar we in het Health Innovation Lab toelichting kregen op diverse AI-projecten en deel konden nemen aan een gezamenlijke design thinking exercitie.  

Na een laatste wandeling door de stad en een groepsstaatsieportret op de trappen van het Hauptbahnhof, was het alweer tijd om pünktlicherweise huiswaarts te reizen. Links en rechts werden alvast volop suggesties gedaan voor een volgende buitenlandtrip.  

Slimme oplossingen gezocht voor de energietransitie

Op 16 en 17 mei organiseert Gasunie, in samenwerking met het Nationaal Energie Dashboard, de tweede editie van de New Energy Hackathon in Groningen. Geen vrijblijvende bijeenkomst, maar een serieuze oproep aan datatalenten, energie-experts en vernieuwers om samen te werken aan slimme oplossingen die impact maken op de energietransitie én op de Nederlandse economie.  

De aanleiding is urgent: de energieprijzen rijzen de pan uit, het vestigingsklimaat staat onder druk en vraagstukken rondom saldering en netbelasting vragen om innovatieve antwoorden. Via onder meer het Nationaal Energietransitiedashboard stelt Gasunie grote hoeveelheden relevante data beschikbaar aan de deelnemers. Het doel: bruikbare concepten, inzichten of tools ontwikkelen die direct bijdragen aan het versnellen van de transitie. 

Samenwerking Noord verbindt zich als netwerkpartner aan dit initiatief 

We ondersteunen Gasunie bij het onder de aandacht brengen van de hackathon binnen ons netwerk van bedrijven en professionals in Noord-Nederland. Niet om zoveel mogelijk deelnemers te werven, maar om de juiste mensen met relevante expertise te betrekken. Denk aan deelnemers die kunnen bijdragen met kennis, datasets, concrete vraagstukken of door mee te doen in een multidisciplinair team. 

 Tijdens de hackathon is er ruimte voor interactieve werksessies, kennissessies en workshops op het snijvlak van data en energie. Gasunie is op zoek naar inhoudelijke sprekers en workshopbegeleiders uit het netwerk van Samenwerking Noord. Ook ideeën voor bruikbare probleemstellingen zijn van harte welkom. 

De kickoff vindt plaats op 7 mei in de innovatiehub van Gasunie in Groningen. Daar maken deelnemers kennis met de beschikbare datasets, API-koppelingen en met elkaar. Teams mogen vooraf worden samengesteld, maar ook individuele deelnemers zijn welkom. Zij worden tijdens de kickoff gekoppeld aan een passend team. 

Aanmelden kan tot en met 29 april via: https://www.gasunie.nl/aanmelding-hackathon-2025. Geïnteresseerden die willen bijdragen met kennis, datasets of concrete vraagstukken, of die inhoudelijke vragen hebben over de hackathon, kunnen rechtstreeks contact opnemen met Maurits Witte van Gasunie via m.witte@gasunie.nl. 

Download banner

Gemeenten enthousiast over Certified Data Traineeship

Binnenkort is de afronding van het eerste cohort van het Certified Data Traineeship dat Samenwerking Noord heeft ontwikkeld met YER en de IT Academy. Een goed moment om de ervaringen te delen van twee van de opdrachtgevers, de gemeenten Eemsdelta en Súdwest Fryslân.

Gemeente Eemsdelta

Michel Prins, adviseur Informatiemanagement en Rinse Postuma, CIO / teammanager Informatievoorziening, kijken met tevredenheid terug op het traject.

Michiel Prins en Rinse Posthuma

Waarom hebben jullie besloten om deel te nemen aan het Certified Data Professional Traineeship van Samenwerking Noord?
Als gemeente zijn wij 3 jaar geleden begonnen met een pilot rondom het bouwen van dashboards/ datagedreven werken. Wij waren daar volledig afhankelijk van een externe partij. Na een tijdje wilde wij graag onderzoeken wat de gemeente nodig had om onafhankelijk datagedreven werken producten en diensten aan te kunnen bieden. Hierbij wilde wij graag ondersteuning van iemand met kennis en iemand die hier full time mee bezig kon gaan. Zo zijn wij terecht gekomen bij het traineeship van Samenwerking Noord.  

Welke voordelen hebben jullie ervaren sinds jullie deelname aan het traineeship?
Het is superfijn om iemand met volledige focus te hebben op dit onderwerp. Wij hebben nu een datateam, maar elk lid heeft maximaal 4 uurtjes per week om eraan te werken. Met de trainee hebben wij iemand die 36 uur per week bezig kan zijn met het datagedreven werken.  

Welke rol speelt datagedreven werken binnen jullie organisatie, en hoe helpt het traineeship bij het realiseren van deze doelen?
Wij willen ons focussen op het ontsluiten van de techniek/ data en ervoor zorgen dat onze datakwaliteit betrouwbaar is. Wij zijn momenteel als gemeente nog heel druk om de interne organisatie op te zetten. De trainee helpt ons bij het opzetten van de interne organisatie en met de praktische uitdagingen van het ontsluiten en analyseren van data.  

Wat voor impact hebben de trainees gehad op jullie datagedreven werken of IT-projecten? 

  1. Bouwen van een kennismanagement systeem.  
  2. Uitvragen en extraheren van informatie van de externe partij. 
  3. Bouwen van nieuwe dashboards 
  4. Ontsluiten van data 
  5. Analyseren en opschonen van data 
  6. Gesprekspartner over datagedreven vraagstukken

Hoe ervaar je de samenwerking met de projectleiders vanuit Samenwerking Noord?
Goed! Prettig contact met Mart en Jesse. Laagdrempelig en zij willen graag meedenken met de wensen van onze organisatie. 

Welke voordelen zie je in het werken met trainees die rouleren tussen verschillende ledenorganisaties?
Uiteraard het combineren van kennis en de noodzaak om de informatie die is opgedaan ook goed vast te leggen in een kennismanagement systeem. Daarnaast geeft het ook een bewijsdrang bij de trainee om in de korte periode zo veel mogelijk te doen omdat hij/zij weet dat het “eindig” is bij de opdrachtgever.  

Zou je andere organisaties aanbevelen om deel te nemen aan het traineeship?
Zeker! Als je zelf nog aan het oriënteren bent hoe breed de organisatie datagedreven werken op de kaart wilt zetten dan is deze samenwerking een aanrader.  

Gemeente Súdwest Fryslân 

In Joure spraken we met Otto Postma (coördinator Geo/GIS en data-expertise) en Taeke van der Laan (data-scientist/-adviseur). Ook zij vertellen over de positieve ervaringen die ze hebben opgedaan. 

Waarom hebben jullie besloten om deel te nemen aan het Certified Data Professional Traineeship van Samenwerking Noord?
Mooi initiatief en goed concept én uiteraard bij SWF de behoefte aan goed geschoold personeel.  

Welke voordelen hebben jullie ervaren sinds jullie deelname aan het traineeship?
Extra kennis en kunde in huis. Klussen die al lang lagen te wachten zijn eindelijk opgepakt. Weer een stap vooruit in professionalisering van data bij SWF.  

Welke rol speelt datagedreven werken binnen jullie organisatie, en hoe helpt het traineeship bij het realiseren van deze doelen?
Datagedreven werken staat bij SWF hoog in het vaandel. Desalniettemin staan we nog in de kinderschoenen. Op dit moment wordt er gewerkt aan een startnotitie om voor de komende 2 jaar koers te bepalen en de eerste serieuze stappen te gaan zetten. Traineeship biedt hierbij extra hulp in de vorm van professionalisering van de processen en de uitvoering van de diverse onderdelen van het programma. Denk hierbij aan de technische uitdagingen, maar ook aan de organisatorische (data-geletterdheid van de collega’s). 

Wat voor impact hebben de trainees gehad op jullie datagedreven werken of IT-projecten?
Waardevolle impact in de zin van steeds beter de orde op zaken krijgen en meer inzicht in de huidige stand van zaken betreffende datakwaliteit en dataopslag. 

Welke projecten of opdrachten hebben de trainees bij jullie uitgevoerd?
Werklijst (excel) transformeren naar Topdesk (platform voor servicemanagementsoftware). Analyses van de netwerkschijven. 

Hoe ervaar je de samenwerking met YER?
Uitstekend. 

Welke voordelen zie je in het werken met trainees die rouleren tussen verschillende ledenorganisaties?
Voordelen voor de trainees zelf omdat ze een ‘kijkje’ in diverse ‘keukens’ kunnen nemen en voordelen voor ons omdat we verschillen in kennis, kunde en persoonlijkheden kunnen ervaren. 

Hoe denk je dat het traineeship heeft bijgedragen aan het aantrekken en behouden van IT-talent in Noord-Nederland?
Door de trainee in kwestie een zinvolle, leerzame en leuke tijd bij SWF te bieden.  

Zou je andere organisaties aanbevelen om deel te nemen aan het traineeship? Waarom wel of niet?
Jazeker! Onze ervaring met de eerste trainee is zeer effectief en positief. Heel blij mee.

Ook interesse?
Onze projectleiders Jesse Zwager en Mart Damhuis gaan graag in gesprek over de mogelijkheden die het traineeship biedt. Na de zomer start de volgende ronde.  

Om de interesse goed in kaart te brengen hebben we een korte vragenlijst opgesteld. Je kunt hierin aangeven wat je wensen zijn t.a.v. een traineeship, eventueel ook voor andere thema’s dan data. Invullen kost circa 5 minuten.  

Neem deel aan de vragenlijst 

 

Mart Damhuis (06 57361478)

Jesse Zwager (06 51635987)

Mail: traineeship@samenwerkingnoord.nl  

Meer info op de website: https://samenwerkingnoord.nl/traineeship   

Corien Potkamp en Joost van Keulen nieuwe bestuursleden Algemene Zaken

Samenwerking Noord is twee enthousiaste bestuursleden rijker. Vanwege de groei van onze vereniging in aantal leden, activiteiten en ambities is het bestuur recent op zoek gegaan naar kandidaten voor de rol van bestuurslid Algemene Zaken.   

In de ledenraad van 21 maart hebben we zowel Corien Potkamp als Joost van Keulen benoemd.  Zij brengen elk een eigen perspectief mee dat welkom is in onze vereniging. Beiden zijn gemotiveerd om een bijdrage te leveren en worden hierin gesteund door hun werkgevers.

Hoofdfoto: Joost van Keulen en Corien Potkamp

Corien Potkamp werkt haar gehele carrière al bij de rijksoverheid. Zij was werkzaam voor de ministeries van LNV en EZ. Momenteel is zij Teamleider Web, App en UX/Design Services (100 medewerkers) bij DICTU in Assen, een van de leden van de sector Overheden. Zij heeft bestuurlijke ervaring in het kerkbestuur en in de medezeggenschapsraad in het onderwijs. Vanuit DICTU legt zij de link met het Rijk, en ook met de regio Drenthe, Assen. 

Corien omschrijft zichzelf als een gedreven, netwerker, verbinder en inspirerend leider voor impactvolle verandering. “Samenwerking Noord, is een kennis- en netwerkorganisatie die al goed staat. Dat de vereniging stappen wil zetten met de interne organisatie en externe positionering spreekt mij persoonlijk aan. Klinkt als ‘Next Level’ en dat sluit goed aan bij mijn ambitie en manier van werken”. Zij is een groot voorstander van transparantie, kennisdelen en verbinden. “Dat hebben we nodig, zeker in de IT-wereld. Belangrijk om oog voor de mensen te hebben en ze te verbinden”, aldus Corien.   

Joost van Keulen heeft ruime ervaring in zowel het bedrijfsleven als in het openbaar bestuur, en een sterke affiniteit met IT en digitalisering. Hij heeft ervaring in het communicatiedomein en in het publieke bestuur, waaronder als wethouder Economische Zaken. Momenteel is hij director consulting services bij CGI, een van de leden van de sector ICT Dienstverlening. Ook is hij voorzitter van de Commercieele Club Groningen.  

Joost ziet een rol als bestuurslid, als een mooie kans om bij te dragen aan de groei en verdere professionalisering van Samenwerking Noord. “Mijn ervaring met bestuurlijke processen, organisatieontwikkeling en strategische besluitvorming sluit goed aan bij de ambities van Samenwerking Noord. Bovendien ben ik als netwerker en verbinder in staat om verschillende belangen samen te brengen: dat kan van pas komen bij het verkennen van nieuwe sectoren”.  

Kennismaking 

Beide nieuwe bestuursleden hebben al diverse contacten in het Samenwerking Noord netwerk. De komende maanden zullen zij nader kennismaken met de diverse geledingen van de vereniging. 

Data traineeship zoekt nieuwe deelnemers na succesvolle afronding eerste cohort

Op 21 maart rondde de eerste lichting van onze 10 Certified Data trainees hun traject af met gloedvolle presentaties van hun eindprojecten. In drie teams bouwden ze slimme en gebruiksvriendelijke datadashboards waarmee Samenwerking Noord voor zichzelf en haar leden inzicht verwerft in de deelname en waardering van onze evenementen. Knap vakwerk dat laat zien waartoe deze volwaardige professionals inmiddels in staat zijn, na 3×8 maanden bij diverse van onze leden gewerkt te hebben.

De trainees werden tijdens het traject begeleid vanuit de IT Academy als opleider en YER als werkgever. De meeste van hen zijn al onder de pannen bij een van opdrachtgevers. Van het resultaat van het eindproject zullen we als kernteam zeker profiteren.

Op de hoofdfoto de trainees met hun docent en twee opdrachtgevers.

Vragenlijst over vervolgtraject 

Inmiddels is het tweede cohort van trainees al een jaar onderweg en we zijn op zoek naar organisaties die mee willen doen aan ronde drie die na de zomer start. Mogelijk dat dan ook voor andere onderwerpen zoals security of AI een traineeship kan starten.  

Heb je interesse om met jouw organisatie aan dit succesprogramma mee te doen? We horen graag wat de wensen zijn vanuit onze leden. 

Neem deel aan de vragenlijst

Meer informatie 

Meer informatie is hier te vinden, of neem telefonisch contact op met onze projectleiders Jesse Zwager 06 51635987 of Mart Damhuis 06 57361478.  

Zij gaan graag in gesprek over de mogelijkheden.

  

Vruchtbaar werkbezoek Corponet in teken van samenwerking

Tijdens een wederzijds waardevol op 27 februari van CorpoNet in het Provinciehuis Groningen hebben we vanuit Samenwerking Noord uitgewisseld hoe we samenwerken met onze leden in de woningcorporatiesector. Corponet bestaat 25 jaar en is het landelijke netwerk voor IT voor de woningsector, waarin onder andere aan standaarden en referentiearchitectuur wordt gewerkt. Veel van onze leden zijn ook lid van Corponet en andersom.

Tijdens de ontmoeting deelden bestuursleden en projectleiders hun ervaring. Een drietal onderwerpen kwam voorbij, hieronder een beknopt overzicht van de opbrengst.

Hoofdfoto: Collega’s van Corponet en Samenwerking Noord kwamen bijeen bij de Provincie Groningen. v.l.n.r. Wijnand Aalderink, Migiel Gloudemans, Fred Hassert, Machiel Van der Schaaf, Hans Ebels, Peter Weenink, Boris van der Wal, Michiel Dost, Henk Korevaar, Klaas Koers, Alexander Quintino Pereira, Roland Schweigl, Svetlana Savinskaja

 

1. Hoe activeer je leden?

Regelmatige ontmoetingen zijn cruciaal: plan fysieke en online bijeenkomsten om de betrokkenheid te vergroten.

Ambassadeurs binnen corporaties helpen om verbinding te creëren en leden te enthousiasmeren.

 

2. Hoe kom je tegemoet aan de behoeften van leden?

Sectorale bijeenkomsten versterken de samenwerking en zorgen voor kennisuitwisseling tussen leden.

Directe, persoonlijke communicatie werkt beter dan vragen per e-mail – interactie leidt tot meer impact!

 

3. Hoe organiseer je jezelf als vereniging?

Subsidies en financiële groei helpen de vereniging vooruit.

Gestandaardiseerde processen en digitale tools (zoals apps voor eventorganisatie) maken de organisatie efficiënter en professioneler.

Een levendig gesprek tussen collega’s van de verschillende corporaties

In het tweede deel van de middag waren meer collega’s vanuit het noordelijke netwerk van de partij. Marjolein Kröner van de Gemeente Oost Gelre gaf waardevolle inzichten in zaakgericht en procesgericht werken, met als doel om digitale processen te verbeteren en de klantbediening te optimaliseren.