Nieuws, Sector Veiligheid

Op visite bij: Dienst Justitiële Inrichtingen

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
09
feb

SN bezoekt elke maand een van haar leden. Deze maand is dat het Shared Service Center-ICT in Veenhuizen, onderdeel van de Dienst Justitiële Inrichtingen.

Jammer genoeg moeten we ons deze keer beperken tot een digitale visite…. Teamleider Taco Ruiten en zijn afdeling werken met 60-70 medewerkers in één van de fraaie, monumentale gestichten van de voormalige Maatschappij van Weldadigheid in het gevangenisdorp in Veenhuizen. Deze locatie van DJI is landelijk verantwoordelijk voor de digitale werkplekken en de nadruk ligt van oudsher sterk op het beheer. Dit betekent echter niet dat er niet geïnnoveerd wordt, want dat is juist wel het geval. Bijvoorbeeld rondom robotisering en identity access managent zijn mooie slagen gemaakt in de afgelopen tijd. Met gepaste trots vertelt Taco Ruiten dat de locatie Veenhuizen inmiddels uitgegroeid is tot de innovatieclub binnen DJI. Samen met de collega’s in Gouda en Soesterberg werken ze aan vernieuwingsprojecten voor DJI en haar andere klanten.

De organisatie wil de komende tijd een grote nieuwe slag maken naar klantenteams daar waar het kan volgens de Devops methodiek. Dat past dan goed bij de nieuwe rol van een zelfstandige shared service organisatie, die per 1 januari 2022 gerealiseerd zal zijn. Dan is het de ambitie om onder de nieuwe naam “Justitiële ICT Organisatie” nog meer nieuwe klanten in het domein van Justitie en Veiligheid te gaan bedienen.

Aan ieder lid vragen we de volgende twee kernvragen vanuit het perspectief van de eigen organisatie te beantwoorden.

1. Wat is de grootste belofte van digitalisering voor DJI?
Taco Ruiten: “Met ICT systemen waar je op kunt bouwen, kunnen we het saaie en repeterende werk van medewerkers overnemen, zodat zij meer aan hun inhoudelijke taken toekomen, zoals bijvoorbeeld de aandacht voor de gedetineerden”

2. Wat is de grootste uitdaging van digitalisering voor DJI?
Taco Ruiten: “De komende tijd zullen de collega’s in de organisatie nog meer om moeten schakelen naar het omgaan met nieuwe externe, en ook mondige klanten”.

Algemeen, Nieuws

Project Digitalisering en Duurzaamheid gaat van start

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
09
feb

Eind februari start het project Digitalisering en duurzaamheid van Samenwerking Noord en de Rijksuniversiteit Groningen. Zo’n twintig tot dertig studenten van de faculteit Economie en Bedrijfskunde gaan onderzoek doen in enkele van onze ledenorganisaties (o.a. Martiniziekenhuis, Groningen Seaports, CGI en Provincie Groningen) en ze zullen onze vereniging adviseren over hoe duurzaamheid en digitalisering structureel meer aandacht te geven.

De resultaten worden gepresenteerd tijdens een miniconferentie die op 3 juni zal worden gehouden en die voor alle leden toegankelijk is. De begeleiding vanuit de RUG wordt gedaan verzorgd Bas Baalmans van het Digital Business Centre, vanuit Samenwerking Noord door Wijnand Aalderink. Rick Sieling (Royal Haskoning) draagt bij als sectorvoorzitter Energy & Utilities.

Algemeen, Nieuws, Sector Transport, Energie & Dienstverlening

Op visite bij: Avebe

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
12
jan

SN bezoekt elke maand één van haar leden. Deze maand is dat Avebe, dat net lid is geworden van Samenwerking Noord. 

De thema’s op de agenda van Samenwerking Noord liggen in lijn met de zaken waarmee Avebe IT zich bezighoudt. Vandaar dat Gijs Bleeker, Directeur ICT en zijn collega’s graag met andere ledenorganisaties in contact treden om ervaringen en kennis te delen. Zijn ervaring leert dat het delen van kennis en ervaring met andere bedrijven leidt tot nieuwe inzichten. Binnen Avebe IT hebben meerdere thema’s de aandacht waaronder Industrie 4.0 (data driven company), low code platform, digital Core, RPA, Data Analytics, Cybersecurity, Integration platforms en Enterprise Architecture.

Avebe heeft al heel vroeg de beweging naar de Cloud gemaakt. Gijs Bleeker: “Dit heeft grote voordelen opgeleverd voor de werkplek die onze collega’s gebruiken. Zo hebben we bij het uitbreken van de Covid-19 pandemie geen enkele hinder ondervonden bij het thuiswerken. Office 365 en in het bijzonder Teams werd al een tijd gebruikt binnen Avebe en had geen gewenning nodig. Daarnaast heeft de Cloud ons veel voordeel gebracht op het vlak van kostenbeheersing, flexibiliteit en standaardisatie. Ook zijn we vroegtijdig ingestapt op het low code platform Mendix waarmee we een aantal innovatieve toepassingen gebouwd hebben voor onze supply chain”.

Aan ieder lid vragen we de volgende twee kernvragen vanuit het perspectief van de eigen organisatie te beantwoorden.

1. Wat is de grootste belofte van digitalisering voor Avebe?

Gijs Bleeker: “ Voor Avebe zit de grootste belofte in Industrie 4.0, Data Analytics, RPA en Digital Core. Het grote doel is daarbij dat we sneller, beter, efficiënter, duurzamer worden en meer toegevoegde waarde leveren”.

2. Wat is de grootste uitdaging van digitalisering voor Avebe?

Gijs Bleeker: “De wereld om ons heen verandert steeds sneller. Er komen meer en meer interessante technologieën beschikbaar. De uitdaging voor Avebe is om de organisatie, de processen, de mens en techniek zo te ontwikkelen dat we van de belofte van de digitalisering gebruik kunnen maken. Slimmer, beter en efficiënter”.

Algemeen, Nieuws

Nieuwe reeks lunchsessies voor leden

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
11
jan

Op 21 januari Start een nieuwe reeks maandelijkse lunchsessies, geïnitieerd vanuit de drie sectoren Transport & Logistiek, Zakelijke Dienstverlening en Energie & Utilities. De eerste uit de reeks wordt verzorgd door RDW en heeft als onderwerp “Doorontwikkeling en verdere professionalisering van Scrum, Agile en Devops”.

Aanmelden voor eerste lunchsessie
Nieuws

Jaarplanning evenementen 2021 gereed: Bijdragen en ideeën welkom!

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
11
jan

Op basis van de input van de leden, is een planning voor onze maandelijkse sector-overschrijdende evenementen gemaakt. Iedere derde donderdag van de maand organiseren we een mooie bijeenkomst over een actueel thema, gratis toegankelijk voor alle medewerkers van onze ledenorganisaties.

• 14 januari – Nieuwjaarsmeeting
• 18 februari – Cloud
• 18 maart – Digitaliseringsstrategie
• 15 april – Security, Privacy, Legacy
• 20 mei – AI, RPA, Machine Learning
• 17 juni – Software ontwikkeling
• 16 september – Data
• 14 oktober – Agile
• 19 november – Future Festival
• 16 december – Digital Literacy, Skills and Training

In eerste instantie moeten we uitgaan van digitale / hybride evenementen, maar we hopen natuurlijk dat gaandeweg het jaar weer fysieke ontmoetingen mogelijk zijn. Voor elk van de bijeenkomsten, zijn ideeën en bijdragen vanuit de leden van harte welkom. Dus neem vooral contact op, wanneer je met jouw organisatie mee wilt denken of -doen, rechtstreeks met het kernteam of via info@samenwerkingnoord.nl

Kennisnetwerk Datascience, Nieuws

Kennisnetwerk data science: update 2020

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
24
dec

In maart dit jaar startten we nog enthousiast met de meetup “De digitale kaart van Nederland”. Een meetup met als doel om kennis op te doen van neurale netwerken. Ruim 30 personen waren aanwezig in het Provinciehuis te Groningen. Helaas verliep deze meetup anders dan verwacht.

Ook als organisator van evenementen/meetups heb je de tijd nodig om te wennen aan de nieuwe situatie. Er wordt zowel qua werk als privé veel beslag op je gelegd. Ook voor bedrijven, organisaties is het niet eenvoudig om een bijdrage te leveren aan initiatieven zoals het kennisnetwerk data science. Toch zijn we er in geslaagd om dit jaar twee interessante webinars te organiseren. Het eerste webinar, in samenwerking met Cegeka Roemenië, stond in het teken van neurale netwerken en het thema van het tweede webinar, georganiseerd door Hanzehogeschool Groningen, was Data Science & Life Sciences. Twee ontzettend interessante webinars die ook goed bezocht werden. Het is ontzettend leuk wanneer de leden van het netwerk in deze tijd ook de digitale evenementen blijven bezoeken. Dank hiervoor!

Inmiddels zijn we alweer aan de slag met een aantal evenementen voor het voorjaar 2021. Denk hierbij aan webinars maar ook aan een online hands-on sessie. Wij hopen hier spoedig meer over te kunnen communiceren.

Via deze weg willen we ook een oproep doen aan de leden van Samenwerking Noord. We gaan graag hands-on aan de slag met dataset/case om kennis en ervaring op te doen en te delen op het gebied van data science. Heb je een interessante dataset of case beschikbaar, neem dat contact met ons op! Dit geldt ook voor organisaties of individuen die hun kennis willen delen over een data science gerelateerd thema. We gaan graag in gesprek.

Laten we samen van 2021 een mooi en leerzaam jaar maken. Alvast fijne dagen toegewenst en graag tot in 2021.

Het kennisnetwerk data science.

Nieuws

Oproep Innovatieprojecten, funding beschikbaar (voor leden)

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
16
dec

Om binnen onze vereniging de actieve samenwerking te versterken en het bouwen aan nieuwe kennis te bevorderen, leggen wij graag het initiatief bij de leden zelf. We bieden de gelegenheid om een voorstel in te dienen voor gezamenlijke projecten op het gebied van digitalisering. Meer over de voorwaarden en de financieringsmogelijkheden en het doen van een aanvraag, lees je hier (in ledenomgeving).

Nieuws, Sector Onderwijs & Onderzoek

Op visite bij: Noorderpoort

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
14
dec

Samenwerking Noord bezoekt elke maand één van haar leden op locatie. Deze maand hadden we een anderhalvemetergesprek met docent ICT, Rykle Baron en zijn collega Sanne Borger, Community Manager van de Werkplaats Digitaal Vakmanschap Kasteel.gro van het ROC Noorderpoort in Groningen.

Aanleiding is de lancering van een splinternieuw onderwijsinitiatief: het keuzedeel ‘Datacenter IT Techniek’, dat is gestart met een groep van 8 studenten Netwerkbeheer (MBO 4-niveau), dat belooft uit te groeien tot een zelfstandige opleiding die studenten voorbereid op het werk in datacenters, waar de vraag naar personeel groot is.

“De eerste lichting studenten doet ervaring op in de context van Datacenter Groningen in Zuidbroek, maar in de toekomst wil Noorderpoort graag met meer bedrijfspartners actief samenwerken”, aldus een van de enthousiaste docenten, Rykle Baron. Baron helpt het nieuwe curriculum opzetten, in samenwerking met Noorderpoort practor Maaike van Kessel en de Dutch Datacenter Association.

Aan ieder lid stellen we de volgende twee kernvragen om vanuit het perspectief van de eigen organisatie te beantwoorden.

Wat zie je als de grootste belofte van digitaal?

Rykle Baron: “Competente studenten afleveren, die absoluut geschikt zijn voor de arbeidsmarkt”

Wat is de grootste uitdaging voor digitaal?

Rykle Baron: “Je moet als je iets nieuws doet rekening houden met het onverwachte: welke problemen komen we tegen en hoe spelen we daar dan op in?”

Potentiele partners vanuit de ledenkring van Samenwerking Noord, die ook op dit of een ander digitaal thema de samenwerking willen zoeken met Noorderpoort, kunnen contact opnemen met Sanne Borger van de Werkplaats Digitaal Vakmanschap

Kennisnetwerk HR Analytics, Nieuws

Nieuw kennisnetwerk HR Analytics

Geplaatst op door Arjen Nieuwenhuis
18
nov

De rol van HR is de laatste jaren aan het veranderen: meer partner in business, ook op strategisch niveau. Daarnaast zien we een ontwikkeling naar meer “datagedreven” activiteiten. In toenemende mate is er informatie beschikbaar en ook nodig waardoor we steeds meer trends en patronen in organisatiebewegingen kunnen ontdekken.

Een kans voor HR-professionals om de kwaliteit van initiatieven en adviezen te verbeteren op grond van objectieve data. Bezoek de pagina van het kennisnetwerk HR Analytics.

Yvonne Bos (provincie Groningen) en Lykle de Vries (Noorderlink) hebben het initiatief genomen om een nieuw kennisnetwerk te starten in de context van Samenwerking Noord. Inmiddels heeft zich al een behoorlijke kring belangstellenden gevormd en is er een groep op LinkedIn gestart.

In het nieuwe jaar zal een nieuw webinar volgen, die binnenkort wordt aangekondigd. Wil je actief meedenken in dit netwerk en de schouders zetten onder vernieuwing, neem dan contact op met Yvonne Bos via of Lykle de Vries.